HR Services Coordinator II

Bergabunglah dengan Vertiv sebagai HR Services Coordinator II di Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, atau Badung dan mainkan peran penting dalam mendukung operasional HR secara menyeluruh di organisasi kami yang dinamis. Posisi ini cocok untuk profesional HR yang terperinci dan suka bekerja di lingkungan yang cepat berubah, memastikan bahwa semua aspek HR berjalan dengan lancar.

Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek operasional HR, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga manajemen kinerja. Anda akan bekerja dengan tim yang solid dan menggunakan berbagai alat dan software HR seperti Workday, BambooHR, dan SuccessFactors untuk memastikan proses berjalan dengan efisien dan transparan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk membuat job description, melakukan screening, dan melakukan wawancara.
• Membantu dalam pengembangan karyawan melalui program pelatihan dan pengembangan yang disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
• Memastikan proses onboarding dan offboarding berjalan dengan lancar dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
• Mengelola data karyawan menggunakan sistem HR seperti Workday dan BambooHR.
• Mengurus administrasi kehadiran dan mengelola laporan kehadiran karyawan.
• Membantu dalam manajemen kinerja dengan mengatur jadwal penilaian dan memberikan umpan balik konstruktif.
• Mengelola hubungan dengan vendor HR untuk layanan outsourcing seperti pelatihan dan penilaian kinerja.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau D4 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Minimal 3 tahun pengalaman dalam peran HR yang serupa.
• Pemahaman mendalam tentang proses rekrutmen dan pengembangan karyawan.
• Pengalaman menggunakan sistem HR seperti Workday, BambooHR, atau SuccessFactors.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.
• Kemampuan analitis untuk mengelola data dan membuat laporan HR.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengelola beberapa tugas secara simultan.
• Pengalaman bekerja di industri teknologi atau manufaktur adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait